Kinerja Karyawan Ditinjau dari Profesionalisme, Kompetensi, dan Disiplin Kerja (Studi Pada Karyawan Hypermart Goro Assalam Sukoharjo)

Silvia Mega, Prameswari Kinerja Karyawan Ditinjau dari Profesionalisme, Kompetensi, dan Disiplin Kerja (Studi Pada Karyawan Hypermart Goro Assalam Sukoharjo). Kinerja Karyawan Ditinjau dari Profesionalisme, Kompetensi, dan Disiplin Kerja (Studi Pada Karyawan Hypermart Goro Assalam Sukoharjo).

Text 15. Silvia Artikel - Copy-2.pdf Restricted to Repository staff only Download (421kB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah mengetahui pengaruh Profesionalisme, Kompetensi dan Disiplin terhadap Kinerja Karyawan Studi Pada Karyawan Hypermart Goro Assalam Sukoharjo. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan Hypermart Goro Assalam Sukoharjo sebanyak 169 karyawan. Peneliti mengambil sampel sebesar 50% dari 169 Karyawan Hypermart Goro Assalam Sukoharjo yaitu sebanyak 85 karyawan dan dibulatkan menjadi 85 karyawan. Hasil dari penelitian menunjukkan ada pengaruh antara Profesionalisme, Kompetensi, dan Disiplin Kerja secara simultan terhadap kinerja. Profesionalisme, Kompetensi dan Disiplin secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja. Berdasarkan hasil analisis diatas maka diperoleh nilai Adjusted R Square (R2) sebesar 0,508 atau 50,8%. Artinya determinasi atau sumbangan variabel Profesionalisme, Kompetensi, Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pada Karyawan Hypermart Goro Assalam Sukoharjo sebesar 50,8%. Sisanya sebesar 49,2% dipengaruhi oleh variabel lain.

Actions (login required)

View Item