PENGARUH KINERJA PEGAWAI DITINJAU DARI PENGETAHUAN, PELATIHAN, KOMPETENSI DAN MOTIVASI PADA PETUGAS PEMADAM KEBAKARAN DI KABUPATEN KLATEN

., Sumino and ., Sarsono and Purnomo Wulan, Ida Aryati Diyah (2022) PENGARUH KINERJA PEGAWAI DITINJAU DARI PENGETAHUAN, PELATIHAN, KOMPETENSI DAN MOTIVASI PADA PETUGAS PEMADAM KEBAKARAN DI KABUPATEN KLATEN. EKOBIS:Jurnal Ilmu Manajemen dan Akuntansi, 10 (2). pp. 253-261. ISSN 2622-1756

Text document.pdf Download (432kB)

Abstract

Penelitian ini memiliki tujuanuntuk mengetahui pengaruh antar variabel baik secara simultan (bersamaan) atau secara parsialyaitu variabel pengetahuan, pelatihan, kompetensi dan motivasi pada Petugas Pemadam Kebakaran di Kabupaten Klaten, Jawa Tengah.Desain penelitian menggunakan metode penelitian diskriptif kuantitatif. Populasi penelitian ini adalah seluruh pegawai yang bekerja diKantor Pemadam Kebakaran di Kabupaten Klatenyang berjumlah 35 orang. Sampel yang digunakan pada penelitian adalah seluruh populasi pegawai pada Kantor Pemadam Kebakaran di Kabupaten Klatendengan jumlah sampel 35 responden. Pengumpulan data menggunakan kuisioner. Teknik analisis data yang digunakan analisis statistik yaitu uji regresi linear berganda, uji F, uji t, dan koefisien determinasi.Hasil penelitian ini menyatakan bahwapengetahuan,pelatihan, kompetensi dan motivasisecara parsial dan signifikan berpengaruh terhadap kinerja Petugas Pemadam Kebakaran di Kabupaten Klaten. Saran dari penelitian ini, Petugas Pemadam Kebakaran diKabupaten Klatenterus meningkatkan pengetahuan, pelatihan, kompetensi dan Motivasiyang adaselama ini, sehingga akan membuat kinerja pegawai semakin meningkat dan menjadi lebih baik dari sebelumnya.

Actions (login required)

View Item