DYAN, APRILIANI (2022) PENINGKATAN KINERJA PEGAWAI DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN KLATEN TAHUN 2021. Other thesis, Universitas Islam Batik Surakarta.
![[img]](https://repository.uniba.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
TESIS DYAN 2020P20024.docx Download (1MB) |
Abstract
Dyan Apriliani, 2020P20024. "Peningkatan Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kabupaten Klaten Tahun 2021".Tesis Program Pascasarjana Magister Sains ( M.Si ). Universitas Islam Batik Surakarta 2021. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabel profesionalisme, penempatan, pengalaman dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Dinas Pendidikan Kabupaten Klaten. Metode penelitian ini menggunakan desain penelitian kuantitatif. Populasi adalah semua pegawai yang bekerja di Dinas Pendidikan Kabupaten Klaten yang berjumlah 86 orang. Teknik sampling yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik Sensus dengan jumlah sampel 86 responden. Pengumpulan data dengan menggunakan kuisioner. Teknik analisis data yang digunakan analisis statistik yaitu uji regresi linear berganda, uji F, uji t, dan koefisien determinasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa profesionalisme, penempatan, pengalaman dan disiplin kerja berpengaruh terhadap kinerja pegawai Dinas Pendidikan Kabupaten Klaten . Saran dari penelitian ini, Dinas Pendidikan Kabupaten Klaten terus meningkatkan profesionalisme, penempatan, pengalaman dan disiplin kerja yang ada, sehingga akan membuat kinerja pegawai semakin meningkat dan menjadi lebih baik dari sebelumnya.
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) |
| Divisions: | Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management |
| Depositing User: | Admin Repository UIBS |
| Date Deposited: | 10 Jun 2022 03:19 |
| Last Modified: | 10 Jun 2022 03:19 |
| URI: | https://repository.uniba.ac.id/id/eprint/229 |
Actions (login required)
 |
View Item |